Jako nasz pracownik będziesz odpowiedzialny za usuwanie awarii, kontrole i przeglądy profilaktyczne na pompowniach ściekowych, deszczowych i drenażowych na terenie miasta. Są to wszelkie prace związane z poprawnym działaniem układów elektrycznych i technologicznych na obiektach pompowni, m.in.:

• przeglądy pomp pod kątem mechanicznym oraz elektrycznym, przeglądy armatury, układów elektrycznych i sterujących,
• prace remontowe, montażowe, konserwacyjne na układach elektrycznych w rozdzielnicach NN oraz obiektach elektrycznych,
• bieżąca kontrola, obsługa i raportowanie o stanie układów elektrycznych, sterowniczych i technologicznych,
• bieżąca kontrola i utrzymanie porządku na terenach obiektów oraz wewnątrz budynków,
• praca z systemami wewnętrznymi m.in. mHAB.

• wykształcenie zasadnicze lub średnie techniczne o profilu elektromechanicznym, elektrotechnicznym lub pokrewnym,
• prawo jazdy kat. B, mile widziane C+E,
• doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku,
• umiejętność czytania schematów elektrycznych – dodatkowy atut,
• umiejętność obsługi i konserwacji urządzeń i instalacji elektrycznych (w tym niskiego i średniego napięcia),
• znajomość budowy i zasad konserwacji urządzeń elektrycznych i mechanicznych,
• uprawnienia SEP gr. E1, E2,
• umiejętność obsługi tabletu z systemem Android,
• nastawienie ukierunkowane na rozwiązywanie problemów,
• umiejętność pracy w zespole, komunikatywność,
• dyspozycyjność w sytuacjach awaryjnych,
• dyspozycyjność do dyżurów telefonicznych w weekendy.

• już pierwszego dnia poczujesz się w naszej firmie jak u siebie, ponieważ będziesz pracować
  z osobami, które mają podobne doświadczenia zawodowe,
• stabilne i uczciwe warunki pracy na podstawie umowy o pracę,
• bezpieczne środowisko pracy w oparciu o nowoczesne narzędzia i wysokie standardy bhp,
• praca na jedną zmianę w godzinach 6:00-14:00 lub 6:30-14:30,
• możliwość zdobywania nowych uprawnień i podnoszenia kwalifikacji,
• możliwość zdobycia uprawnienia kat. II Ż,
• dofinansowanie do nauki języków obcych,
• prywatna opieka medyczna,
• pakiet świadczeń socjalnych w tym m. in. dopłaty do wypoczynku, możliwość korzystania z karty Multisport, sekcje sportowe oraz imprezy integracyjne, pracowniczy program emerytalny,
• dofinansowanie do posiłków.

Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi na wybrane oferty.